päd933 - Organisation und Management im Bildungs- und Sozialbereich (Veranstaltungsübersicht)

päd933 - Organisation und Management im Bildungs- und Sozialbereich (Veranstaltungsübersicht)

Institut für Pädagogik 6 KP
Modulteile Semesterveranstaltungen Wintersemester 2019/2020 Prüfungsleistung
Vorlesung
Seminar
  • Kein Zugang 1.01.512 - Qualitätsmanagement Lehrende anzeigen
    • Prof. Dr. Heinke Röbken

    Mittwoch: 10:00 - 12:00, wöchentlich (ab 16.10.2019)
  • Kein Zugang 1.01.513 - Personalmanagement Lehrende anzeigen
    • Prof. Dr. Marcel Schütz, M.A.

    Termine am Freitag, 08.11.2019 14:00 - 18:00, Samstag, 30.11.2019 10:00 - 17:00, Freitag, 20.12.2019 12:00 - 18:00, Freitag, 10.01.2020 14:00 - 19:00, Ort: V02 0-003, V02 0-002
    Der Kurs gibt einen Überblick über alle hauptsächlichen Felder des Personalmanagements in Organisationen: Beschaffung, Auswahl, Führung, Entwicklung/Weiterbildung und Trennung. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf den Studien- und potenziellen Arbeitsfeldern der Teilnehmenden. Es werden dazu theoretische und betriebliche Aspekte des Personalwesens behandelt. Dem Kurs wird eine Semesterlektüre zugrundegelegt: Breisig, Thomas (2016): Personal: Grundlagen und Handlungsfelder aus arbeitspolitischer Perspektive. Herne. Die Termine werden wie folgt durchgeführt: 08.11.2019 Schwerpunkt: Einstieg Organisation und (Entscheidungsprämisse) Personal/ökonomische und sozialwissenschaftliche Theorien 30.11.2019 Schwerpunkt: Personalbeschaffung und Personalentwicklung 20.12.2019 Schwerpunkt: Bewerten und Beurteilen: Personal- bzw. Leistungsbeurteilung 10.01.2020 Schwerpunkt: Compliance-Kontrolle und arbeitsrechtliche Aspekte; Semesterabschluss/Resümee
  • Kein Zugang 1.01.514 - Projektmanagement Lehrende anzeigen
    • Prof. Dr. Marcel Schütz, M.A.

    Montag: 14:00 - 16:00, wöchentlich (ab 14.10.2019)
Hinweise zum Modul
Hinweise
Das Modul sollte im 1. Semester besucht werden.
Prüfungsleistung Modul
1 Prüfungsleistung:
1 Hausarbeit (ca. 15 Seiten) oder
1 Referat (i.d.R. 30 Min) incl. Ausarbeitung oder
1 Portfolio (insg. ca. 35.000 Zeichen)
Kompetenzziele
Nach dem Modul können die Studierenden…
- Charakteriska von Bildungs- und Sozialorganisationen benennen und erläutern
- Managementprozesse im Bildungs- und Sozialbereich identifizieren und einordnen
- Kommunikative Fähigkeiten in Managementsituationen entwickeln
- Führungskonzepte beschreiben und kontextbezogene Angemessenheit beurteilen
- Personal- und Organisationsentwicklungskonzepte diskutieren und kritisch reflektieren